2024-11-28

За халатность к издевательствам над учащимся экс-замдиректора кадетского корпуса под Воронежем ответит в суде

Следователи завершили расследование уголовного дела против бывшего замдиректора по воспитательной работе КОУ ВО «Горожанский казачий кадетский корпус», что находится в Рамонском районе. Замдиректора обвиняют в халатности, предусмотренной ч. 1 ст. 293 УК РФ.
Следователи завершили расследование уголовного дела по ч. 1 ст. 293 УК РФ против бывшего замдиректора по воспитательной работе КОУ ВО «Горожанский казачий кадетский корпус», что находится в Рамонском районе. Замдиректора обвиняют в халатности.

Как удалось установить следователям, довольно длительное время – с мая по ноябрь 2018 года – в кадетском корпусе несколько несовершеннолетних учащихся во внеучебное время систематически подвергались «противоправным действиям, сопряженным с унижением их чести и достоинства» со стороны других кадетов. Об этом сообщают пресс-службы СУ СК России по региону и прокуратуры Воронежской области.

И даже когда родственники и законные представители пострадавших мальчиков пожаловались должностному лицу на неоднократные обиды, чинимые их детям, тот не предпринял необходимых мер, чтобы прекратить хулиганские действия обидчиков. Не восстановил и не защитил нарушенные права несовершеннолетних учащихся. Не сообщил он о произошедшем и в правоохранительные органы. Всё это способствовало дальнейшему процветанию безнаказанных издевательств над детьми.

Впрочем, вины своей замдиректора на предварительном следствии не признал. Тогда следователи собрали исчерпывающую доказательственную базу, куда легли показания шести пострадавших мальчиков и более 45 свидетелей, протоколы выемок, обысков и осмотров, другие материалы дела.

Зампрокурора области Геннадий Буслаев уже утвердил обвинительное заключение по уголовному делу в отношении замдиректора по воспитательной работе Горожанского казачьего кадетского корпуса. Дело направили в Рамонский районный суд для рассмотрения по существу. Обвиняемому грозят теперь либо исправительные работы до одного года, либо арест до трёх месяцев.