2024-03-28

Выше всех по снижению: никто не знает истинных масштабов производственного травматизма в Воронежской области

Воронежская область вошла в число лидеров по уровню снижения производственного травматизма, объявил воронежским журналистам управляющий региональным отделением Фонда социального страхования Юрий Остапенко.  По его словам на выездном брифинге для журналистов, за последние восемь лет, благодаря деятельности Фонда, уровень травматизма на производстве сократился почти в два раза.


Воронежская область вошла в число лидеров по уровню снижения производственного травматизма, объявил  управляющий региональным отделением Фонда социального страхования Юрий Остапенко.  По его словам, растиражированным воронежской прессой,  благодаря деятельности Фонда уровень травматизма на производстве сократился почти в два раза.

Разумеется, ключевое выражение здесь – «благодаря деятельности Фонда». Если бы не неутомимые чиновники от соцстраха, страшно подумать, сколько у нас произошло бы профзаболеваний и несчастных случаев, сколько бы конечностей полетело на бетонные полы заводов и фабрик!

По официальной справке реготделения, число несчастных случаев на воронежских производствах снизилось с 945 в 2010 году до 529 – в 2017-м. Правда, первое полугодие текущего года вновь обозначило тенденцию к повышению – 292 случая. Но это, скорее всего, следствие неоднократно наблюдавшегося нами «эффекта января»: почему-то именно в первом, наполовину «выходном» месяце года наблюдается всплеск производственного травматизма. В том числе – в сельском хозяйстве, где январь, по идее, – мертвый сезон. Трудно не заподозрить здесь почти невинную подтасовку статданных. Чтобы не ухудшать показатели уходящего года, часть неприятных цифр работодатели переносят на следующий и т. д. Кроме того, по словам Юрия Остапенко, до 20 случаев в год работодатели элементарно скрывают.

Опять же – это 20 скрытых, но в итоге выявленных случая, а сколько скрытых и не выявленных?

Но, несмотря на легкую некорректность статистики, общая тенденция к снижению травматизма бесспорна – она наблюдается и в мире, и в стране, и в ЦФО, что не может не радовать. Но так ли уж мы лидируем – если не в масштабах мира, то хотя бы ЦФО?

В своем рейтинге по динамике серьезного производственного травматизма («с утратой трудоспособности на один рабочий день и более и со смертельным исходом») Минтруд приводит такие данные: в 2012-2016 гг. в Воронежской области число инцидентов снизилось на 60. Но это самое скромное достижение в Центральном федеральном округе! Например, маленькие Белгородская и Липецкая области добились снижения на 170 случаев каждая. Хуже того, за два последних отчетных года в Воронежской области даже наблюдался рост травматизма: плюс 40 случаев. В ЦФО рост в это двухлетие допустили еще Москва и Тамбов – но и оба региона вместе взятых не превзошли масштабом провала (38 случаев) одну Воронежскую область.

Если мы и «лидируем по снижению», то благодаря легким производственным неприятностям  вроде тех, которые собирается сегодня фиксировать федеральный соцстрах. По информации федеральных СМИ, в ФСС предлагают вести учет всем ссадинам, синякам и шишкам на теле работника, независимо от их происхождения.

Придется ли работникам раздеваться для этого перед началом рабочего дня – второй вопрос. А первый: точно ли в этой организации люди достаточно загружены работой?

Одним из ключевых факторов своего успеха воронежские чиновники считают мероприятия самих предприятий-страхователей, на которые сегодня можно направлять до 20% от сумм взносов. В этом году общая сумма спецсредств составит чуть более 100 млн рублей. Но это на целых 650 предприятий. Разумеется, считанные десятки тысяч рублей, которые приходятся на каждого плательщика, погоды в производственной безопасности не сделают. Зато потребуют десяток бумаг отчетности на каждый рубль,  который даже не уходил в бюджетные закрома. 

Мы поинтересовались у представителей бюро по охране труда одного из предприятий, почему у них год от года такое разнообразие статей расхода спецсредств – то на приобретение спецодежды, то на средства индивидуальной защиты, то на медосмотры. И получили удивительный ответ: тратим на то, что проще оформить. Деньги уходят не туда, где нужнее, а туда, где меньше бюрократизма, – вот это принцип!

По  мнению экспертов, главный фактор снижения производственного травматизма в современном мире  – новые технологии, роботизация, цифровизация, вытесняющие людей с опасных площадок и горячих цехов, а нередко – и вовсе с производства. В этом есть и великое благо, и драма для множества  людей. Какая бы структура ни объявила себя руководителем этих процессов – то будет большой грех ведомственной гордыни.

ЧИТАЙТЕ ЕЩЁ