Правда, в неожиданной сфере: Воронежская область лидирует по числу сотрудников, считающих, что повышение квалификации должен оплачивать работодатель.
17% соискателей Воронежской области вообще не готовы тратить свои деньги на повышение квалификации. 11% опрошенных согласны платить от 10 000 до 20 000 рублей в год. 4% готовы тратить на профессиональное обучение более 50 000 рублей в год, причем по 14% таких специалистов – представители топ-менеджмента и сферы маркетинга.
71% воронежских соискателей считает, что работодатель сам должен оплачивать профессиональное обучение сотрудников, и это самый высокий результат по стране. 14% полагают, что возможна частичная оплата, и лишь 3% уверены, что работодатель не обязан повышать их квалификацию. 34% соискателей Воронежской области готовы тратить на обучение 3-4 часа в неделю, 14% – более 10 часов в неделю, причем выше всего эта доля среди представителей сферы искусства и развлечений (15%).