2024-11-25

Премии восстановят: мэр Воронежа Вадим Кстенин встретился с «возмущенными коммунальщиками»

Глава Воронежа Вадим Кстенин и его первый заместитель по городскому хозяйству Сергей Петрин встретились с инициативной группой сотрудников комбината благоустройства Советского района. Коммунальщики начали бороться за улучшение условий своего труда радикальными методами: во вторник 15 марта, не вышли на работу.


Глава Воронежа Вадим Кстенин и его первый заместитель по городскому хозяйству Сергей Петрин встретились с инициативной группой сотрудников комбината благоустройства Советского района, которые начали бороться за улучшение условий своего труда радикальными методами: во вторник, 15 марта, не вышли на работу.

Поводом для протеста стала невыплата премий ряду работников, но,  как водится в таких случаях,  активисты  рассказали прессе о целом ворохе накопившихся обид: тяжелые условия труда, переработки, частые увольнения сотрудников.

Вадим Кстенин в тот же день встретился с инициативной группой работников, внимательно выслушал каждого.  За плечами у этих людей  тяжелый сезон снегопадов, когда работа по 12 часов в смену являлась нормой, а техника ломалась ежедневно. Конечно, они  достойны справедливого вознаграждения и отношения к себе.

– Моя принципиальная позиция – механизаторам, водителям и работникам ручной уборки комбинатов нужно не срезать премии, а наоборот – увеличить зарплаты. И такое поручение я отдал, все необходимые нормативные документы для этого приняты. Прекрасно понимаю, насколько тяжёл ваш труд. Считаю, что именно вы, а не управленческо-административный персонал  самый ценный актив комбинатов. И мы не будем разбрасываться людьми, которые обладают опытом, давно работают на благо города, знают каждый люк и каждый метр своего района, – обратился к работникам Вадим Кстенин.

Глава города в первую очередь распорядился отремонтировать боксы для ремонта машин, подробно разобраться в ситуации с невыплатой премий и увольнением сотрудников.

Кроме того, будет дана оценка действиям директора комбината, проведена разъяснительная работа с руководством подразделения. В соответствии с поручением мэра запрошены документы по каждому сотруднику, который был уволен или лишен премии, специалисты детально разберутся в каждом конкретном случае. Если меры дисциплинарного воздействия применялись необоснованно, то решения будут отменены, премии выплачены, сотрудники в должности  восстановлены.

Представители инициативной группы  обещали рассказать товарищам о прошедшей встрече и заверили, что и они, и их коллеги завтра же выйдут на работу.