На два фронта: многие студенты намерены активнее совмещать учебу с работой

На сайтах по поиску работы воронежские студенты разместили в 2020 году более 216 тыс. резюме: их активность на рынке труда по сравнению с прошлым годом возросла, по данным hh.ru, на 9%. Причем большинство соискателей (85%) выбрали для себя полную занятость.

При дистанционном формате обучения в вузах это казалось приемлемым, но что будут делать новоиспеченные работники, если 8 февраля им придется возвращаться в аудитории?

Вернуться к традиционному

В феврале воронежские вузы, ушедшие на дистант еще в октябре, намерены возобновить офлайн-обучение: о соответствующих планах уже заявили Воронежский гос­университет, лесотехнический им. Морозова и университет инженерных технологий. Другие пока не делали никаких заявлений, но, вероятнее всего, последуют их примеру. Решение о возвращении в вузы будет принято, если не поступит иных рекомендаций от Минобрнауки или оперативного штаба по борьбе с коронавирусом. Сообщается, что, если студенты вернутся в аудитории, первое время им придется учиться в масках.

Конечно, дистанционный формат обучения доставил немало хлопот как педагогам, так и студентам. Есть небольшой процент ребят, обучающихся без стабильного интернета, а кроме того, многие уже соскучились по привычным студенческим будням и будут только рады вернуться к живому формату общения. Но есть и те, кто уже поставил перед собой другие приоритеты.

Использовать шанс

Третьекурсник ВГТУ Артем Труфанов никогда раньше не задумывался о подработке, но «ковидным» летом его семья столкнулась с трудностями.

– Устроился на работу в конце июля. Возникла необходимость обеспечивать себя и помогать семье, – говорит Артем. – Это был тяжелый год для всех, в плане финансов тоже. Я устроился в одну известную компанию специалистом по сервису. Поработав там, я понял, что многие работодатели заинтересованы в сотрудничестве со студентами, будь то полная или частичная занятость. После возвращения на очную учебу – без вариантов продолжу работать.

У Анастасии Рудовой из колледжа ВФ РЭУ им. Плеханова мотивация была не финансовая, а, скорее, духовная: девушке важна самореализация.

– Дистанционный формат обучения очень экономит время, освободившиеся часы мне хотелось тратить с пользой. Например, заниматься саморазвитием. К тому же мне в принципе сложно долго находиться дома, – объясняет Анастасия. – Я устроилась в центр детских праздников аниматором. Нам разрешено работать в заведениях и выезжать на дом. Так что я и при деле, и приятным бонусом имею дополнительный доход.

Магистрантка Алина Абдукаримова считает, что в пандемию вырос спрос на курьерскую доставку и услуги такси, поэтому туда все время требовались люди. В остальном – найти подходящую вакансию в разгар пандемии очень непросто. Впрочем, это подтверждает и статистика 2020 года. В марте безработных было 11 тыс., в апреле – 17 тыс., на начало мая – 19 тыс. (по состоянию на 27 января 2021 года в органах службы занятости населения Воронежской области зарегистрированы в качестве безработных 31,1 тыс. – прим. авт.).

– Мне повезло, я нашла работу по специальности и подумала, что будет глупо упустить такой шанс. Теперь я экономист в государственной стоматологической поликлинике. Но я магистр и, наверное, мне проще, чем бакалавру, совместить работу с учебой. Тем не менее я планирую ходить на пары, потому что считаю важным получать знания.

Студенты рассказывают, что среди их однокурсников немало тех, кто трудоустроился и теперь не готов отказаться от регулярного ежемесячного дохода: каждый надеется, что работодатели согласятся на гибкий график, а в вузах отнесутся к этому с пониманием.

Совмещение нереально?

– Пик активности молодых специалистов в регионе пришелся на июнь и июль, в этот же период в Воронежской области наблюдался наиболее значительный рост количества вакансий для недавних выпускников. Студенты и сейчас довольно широко интересуются вакансиями, – рассказала менеджер по маркетингу рекрутингового агентства Екатерина Каркоцкая.

Как уточнила руководитель центра занятости «Молодежный» Анна Звездинская, сайтом «Работа в России», куда загружают свои резюме те, кто рассчитывает на пособие по безработице и новую работу, молодые специалисты действительно пользуются очень активно.

– Я против совмещения учебы с работой. Те, кто работает, как правило, учатся формально. И, конечно, сейчас каждый станет говорить, что совмещение реально, но на деле это удается лишь единицам. У работающих студентов, особенно на младших курсах, снижается успеваемость, а учитывая, что почти год мы были вынуждены работать дистанционно, срез знаний и вовсе может оказаться неудовлетворительным. Впереди серьезная работа, – уверена педагог высшей школы и общественный деятель Ольга Пастушкова.

По данным hh.ru, в 2020 году самая популярная профессиональная сфера среди студентов-воронежцев – «Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты» (14% резюме). На втором месте – «Наука, образование» (12%), на третьем – «Туризм, гостиницы, рестораны» (10%). Реже резюме студенты размещают в сферах «Транспорт и логистика» и «Безопасность» (всего по 3%).

Средняя ожидаемая заработная плата, которая указана в резюме студентов, в Воронежской области составляет 25 тыс. руб. (это на 5 тыс. меньше, чем ожидания всех соискателей региона в целом).

Служба исследований hh.ru провела опрос, чтобы узнать отношение россиян к переходу на электронные трудовые книжки. С 14 по 19 января 3350 соискателей, в том числе из Воронежской области, отвечали на поставленный вопрос. Из всех респондентов-воронежцев на электронную трудовую уже перешли 46% – чаще это люди, работающие в сфере продаж, IT, студенты, соискатели без опыта работы. Скептически к новшеству относятся бухгалтеры, а также временно безработные.

Среди основных причин отказа от перевода трудовой книжки в цифру – непонимание, как это будет работать.

в Дзен.